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아니면 돈 주고 단기알바라도 구하던지요
근데 입주민 입장에선 경비실이 비워지게되면 계약한 이유가 없다고 볼 수도 있어서요
그래서 24시간 인력 달라고 관리업체랑 계약을 하는건데 휴가기간동안 대체인력 주는게 맞는건지 안주는게 맞는건지 궁금해서요
저희는 부출입구로만 외부차량/방문차량 출입가능한데 부출입구 휴가 부재예요..
경비원이 많으셔서 그런지,
근무시간이 짧은편이라
휴가 기간엔, 다른 분들 근무시간을 늘리더라고용..
또는 휴가 기간을 나눠서 주야 1분씩 근무..하되 업무량 조절..등의 방법이 있겠네요.
지역, 업체 마다 다 달라서...
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