보배드림

보배형님들 안녕하세요.

와이프가 다니는 직장에서 직장내괴롭힘이 꾀심각하게 이루어 지는거 같아서 초소형 녹음기를 구매해서 출근을 시켜보려고 합니다.

몸이 불편한 아이들을 교육하는 특수기관이고,

와이프도 아이들을 가르친지 11년차되는 경력직에 성격도 쾌활하고 사교성이 좋은데다 교육기관이 시립이여서 괜찮을줄 알앗는데, 활발하고 기운이 넘치던 와이프가 이직 후 굉장히 힘들어하는모습을 보니 제가 다 속상하네요..

매일저녁 와이프의 넉두리를 들어주는데,

마음같으면 그만두라고 하고싶은데, 어렵게 취직을하게되어서 본인도 일은 계속하고 싶어하지만,

미치고 환장할 노릇입니다..

가해를하는 선생님은 해당시설에서 가장 오래근무한 사람에 장애우자식을 양육중이고, 장애우학부모 협회에서 꾀나 높은 직책도 맡고있다고하며, 집사람이 온 이후로 본인의 스트레스가 많이 줄었다는둥 그래서 본인과 오래함께 일했으면 좋겠다고 말했다고 하며, 연차와 반차는 가급적이면 사용하지말라고 했다고 하더라구요. 

어제는 컴포즈커피를 사들고 갔는데,

본인은 컴포즈커피같은건 마시지 않는걸 모르냐?고 면박을주고, 본인이 분명히 스타벅스만 먹는데 그런것도 모르냐고 그정도 사회생활 했으면 대충 눈치로 알아야되는것 아니냐? 그렇게해서 어떻게 사회생활을 하겠냐?라고 했다하더라구요. 업무마저도 와이프에게 미루고 본인이 해야할 일을 장애우자식을 핑계로 떠넘기다시피하고..

이런상황은 어떻게 해야될까요..

장애우부모협회임원이고, 몸이 불편한 아이들을 보육하는 선생님의 입과 머리에서 나올 수 있는 언행인가 싶네요..

정말, 선처없이 완전히 끌어내려버리고 싶은데

와이프의 직쟁내 평판때문에 어떻게 해야될지 모르겠네요..방법이 없을까요..

조언 부탁드리겠습니다..

격양된 감정으로 두서없이 작성한 글 읽어주셔서 감사합니다.