ISTJ, 소금형
① 대표 인물 : 조지 워싱턴, 조지 부시, 신사임당
② 대표 표현 : 세상의 소금, 완벽주의자, 신용가, 성실함
③ 성격 유형; 실제 사실에 대하여 정확하고 체계적으로 기억하며 일 처리에 있어서도 신중하며 책임감이 강하다. 집중력이 높으며 강한 현실감각으로 실질적이고 조직적으로 일을 처리하며 직무가 요구하는 그 이상으로 일을 생각한다.
어지간한 위기 상태에서도 침착하게 보이며 충동적으로 일을 처리하지 않으며 일관성 있고 관례적이고 보수적인 입장을 취하는 경향이다. 개인적인 반응을 얼굴에 잘 드러내지 않는다. 그러나 상황을 대단히 개인적으로 받아들인다, 현재의 문제점을 해결하는데 있어 과거의 경험을 잘 적용하며, 반복되는 일상적인 일에 대한 인내력이 강하다.
④ 스스로 평가하는 공통점
- 완벽주의자 (필름이 끊겨도 겉으로 흐트러짐이 없다)
- 백조형 (얼굴은 웃고 있지만, 물밑에서는 늘 바쁘게 뭔가를 한다)
- 우리가 말을 안해서 그렇지 멍석 깔아 놓으면 잘한다.
⑤ ISTJ의 리더십
- 결정하기 위해 사실과 관련된 경험과 지식을 사용한다.
- 책임완수를 위해 신뢰할 수 있고 안정되고 일관성 있는 성과를 수립한다.
⑥ 문제 상황 및 해결방안
- 문제 상황1
사소한 것들에 집중하다가 다른 문제를 놓칠 수 있습니다. 심지어 큰 문제조차 알아채지 못할 수도 있습니다. 이들은 문자 그대로를 해석하고, 그 뒤에 숨은 뜻을 해독하지 못하는 등 너무 경직된 방식을 사용하거나, 융통성 없는 것으로 보일 수 있습니다.
- 해결방안
전체적인 목적에 초점을 맞출 필요가 있습니다. 있는 그대로의 사실이나 자질구레한 일들로 혼란을 일으켜서는 안 됩니다. 이런 질문을 던질 필요가 있습니다. “나는 무엇을 완성시키려고 하는가?”, “이 일의 궁극적은 목표는 무엇인가?”, “그렇게 하려면 어떤 다른 방법들이 있는가?”
⑦ 주의하고 개발할 점
- 세부적이고 현재의 일상적인 것을 중시하기 때문에 장기적 안목이 모자랄 수 있다.
- 대인관계의 섬세함을 무시하기 쉬우므로 자신과 타인의 감정에 민감할 필요가 있다.
⑧ ISTJ형의 기질적 특성
실무적인 면에서 끊고 맺음이 분명하다. 오래된 회사에 적격이며, 한마디로 ‘신뢰할 수 있는’ 사람들이다. 이들의 언약은 보증수표이며, 부도 처리되는 국가, 지방, 조직, 가정은 생각만해도 불편하다. 가정에서나 직장에서 비교적 조용하고 진지하다. 특별히 참을성이 강하고 믿을 만하다. 계약 불이행은 생각만 해도 오싹하게 한다. 한번 말을 하면 기필코 지킨다. 회사의 자원을 잘 간수하며 일은 실질적인 관점에서 봉사한다.
대략 완벽주의자 라고 나오는데,,, 맞는지는 모르겠으나, 좋은건가 나쁜건가.
뭐 100% 믿기는 힘들지 않까요
은유바람님은 한마디로 신뢰할수 있는 사람이라는데 좋은거 같